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근로자

건강보험 연말정산(건강보험료 연말정산) 완벽 가이드 : 4월 '세금 폭탄' 피하고 환급받는 법 매년 4월이 되면 직장인들의 급여명세서에 '건강보험 정산'이라는 항목으로 평소보다 많은 금액이 공제되거나, 드물게는 환급금이 들어오는 것을 볼 수 있습니다. 13월의 월급이라 불리는 소득세 연말정산과는 별개로 진행되는 '건강보험료 연말정산', 과연 무엇이고 어떻게 준비해야 할까요? 이 포스팅에서는 근로자가 반드시 알아야 할 건강보험 연말정산의 원리와 2026년 기준 변경 사항, 그리고 추가 납부 부담을 줄이는 꿀팁을 상세히 정리해 드립니다. 1. 건강보험 연말정산이란 무엇인가요? 직장가입자의 건강보험료는 매년 1월부터 12월까지의 **'전년도 보수월액'**을 기준으로 우선 부과됩니다. 하지만 실제 연도 중에 ..

세금

매년 4월이면 건강보험료 연말정산 환급 또는 추가납부라는 항목으로 월급에서 공제됩니다. 2월에 연말정산을 했는데 건강보험료 연말정산은 뭐가 다른건지 아래에서 차근차근 살펴보도록 하겠습니다. 목차 직장인 건강보험료 연말정산이란 직장인 건강보험료 연말정산의 개념을 이해하기 위해서는 월급에서 건강보험료가 어떤 금액을 기준으로 부과되는지 알아야 합니다. ○ 월급에서 건강보험료가 부과되는 기준 - 신입일 경우 : 입사 시 근로계약에 따른 월 급여액을 기준으로 부과 - 계속 근무자일 경우 : 작년 총급여액에서 12개월 나눈 금액으로 올해 부과 건강보험료 연말정산은 작년 부과 기준 급여액보다 실제로 받은 급여액이 적으면 환급, 많으면 추가납부를 하는 제도입니다. 고정 급여외 추가로 받는 상여금, 인센티브 등은 미리 ..